京セラの創業者、稲盛和夫さんが著書「働き方」（三笠書房）で示した計算式が興味深い。

人生・仕事の結果＝「考え方」×「熱意」×「能力」。

熱意は努力と置き換えられ、能力に比べ差が出る要素。

この掛け算でもっとも大切なのが「考え方」だという。利己的ではなく、仕事を通して社会を良くしたいという純粋な思いを持つことの必要性を説く。心の持ちようで結果は変わるという。

縁あって入った会社。働くならとことん仕事を好きになったほうが得ということか

何かをしたい者は手段を見つけ、何もしたくない者は言い訳を見つける
出来ない理由が浮かぶうちは本気ではないという事

健康　　　成人病　交通事故に氣を付け毎日を心身にゆとりを以って

禮儀　　　マナーを守り 規律正しくお客様に信じられ心豊かに過ごせる様に

整理整頓　物事は迅速に工具機具の整頓後始末をきちんと

儉約　　　総てに感謝の心を以って使い捨てせず物の寿命を考へ大切に

氣配り　　皆んな人々に依って生かされて居る事を知り互に助け合い想いやりの心で